Många företag skriver idag om att mångfald är viktigt. Gärna i kombination med en bild där vd, eller motsvarande högt uppsatt individ, pressar sitt finaste Colgate-leende tillsammans med den som fått uppdraget att representera det där nya ordet.

Med mål i sikte - men flexibiliteten att våga ändra kurs om det behövs. Detta med en inre kompass nära till hands samt fokus på människor och ständig utveckling. Det är så Lovisa Rutland, processledare, förändringsledare, verksamhetsutvecklare och utbildare på dotterbolaget Efftre, navigerar genom livet och karriären.